单位漏缴了我的社保，现在我该怎么办？
单位漏缴社保，您有权要求补缴。根据《社会保险法》，单位应按时足额缴纳社保，漏缴将影响您的社保待遇。长期不处理，可能导致退休待遇降低或无法享受医保等严重后果。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位漏缴社保，应这样处理：1.向社保经办单位举报，提供工作证明及社保缴纳记录，要求单位补缴并说明漏缴年份。2.如单位拒绝，可咨询律师，准备证据，以公司不缴社保为由提出离职，并索赔经济补偿金及补缴费用。3.若离职不便，也可通过法律途径主张单位赔偿因漏缴造成的个人损失，如医疗费用无法报销等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理单位漏缴社保，您可选择举报要求补缴、离职索赔或主张赔偿损失。具体选择需根据单位态度、个人损失及法律程序复杂度综合考虑，以最大化维护自身权益。
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